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河池人注意了:父母满60岁住院时独生子女可请“带薪假”,这项福利你领了吗?

寿乡河池 2018-06-21 16:06:08

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随着第一代独生子女父母逐步进入老年人行列,独生子女如何照顾好父母成为社会性难题。去年9月1日,广西的独生子女护理假正式实施,独生子女每年可享15天护理老人假。

2017年9月1日施行的《广西壮族自治区实施〈中华人民共和国老年人权益保障法〉办法》规定,独生子女父母年满60周岁的,患病住院期间,用人单位应当给予其子女每年累计不超过15日的护理假。护理期间的工资、津贴、补贴和奖金,其用人单位不得扣减。

自治区的规定实施半年多来,在河池落地情况怎么样呢,近日,记者走访了部分单位和部门了解情况。


积极宣传保障独生子女父母权益

市民政局老龄办主任杨爱艳称,“带薪护理假”是落实老年人权益保障法的一项新举措,老年法倡导孩子们应“常回家看看”。去年自治区新政策出台后,市老龄办就积极组织各县区老龄办工作人员认真学习办法规定,领会文件精神,做好宣传工作,保障独生子女父母享受合法权益。

杨爱艳说,为应对老龄化挑战,希望更多机关企事业单位积极配合,做好新规宣传解释工作,支持养老护老工作。此外,护理假作为新设的假期,还需要卫计委、人社等部门来配合实施。

市人社局的工作人员表示,因为这项政策出台时间比较短,所以大部分人都不知道,目前也没有哪个单位或个人来咨询过相关事宜。有法可依,人社部门会遵章执行,保障职工合法权益,并向用人单位做好政策解释工作。

金城江区卫计委工作人员称,自2016年国家放开二孩政策后,独生子女证的办理就基本停止了,目前来咨询较多的是新生儿出生期间,男方可享25天护理假。不过在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间,按照规定应当享受计划生育奖励、优待、扶持、救助政策的家庭,继续享受。目前新出台的“独生子女护理老人假”解释权在老龄办,卫计部门会积极配合,遵照执行。


新政策获赞 盼不是“纸上假期”

刚参加工作不久的覃女士是家里的独生女,今年24岁。她表示,之前没听说过有这项政策,如果是真的,感到很欣慰,觉得有种被照顾的感觉。她说,感觉现在独生子女已经成了弱势群体,她的前男友父母听说自己是独生子女,就颇为嫌弃。因为他们都担心独生子女性格娇纵,吃不了苦,而且没有兄弟姐妹照应,以后照顾家庭的负担肯定会很重。她比较关心的是请假手续该怎么办,以及用人单位是否批假。

河池某事业单位的韦先生是家里的独生子,他开心地表示,这项政策出台得太及时,太好了。他和妻子都是家里的独生子女,今年30多岁,双方父母都年近70岁,目前身体状况已大不如前。去年,妻子又生下了二胎孩子,家里上有4个老人,下有两个小孩需要照顾,单位工作又忙,让夫妻俩倍感压力。他希望这项政策能够真正落到实处,而不是“纸上的福利”。



 职工叫“好”,企业喊“难”

金城江一家民营企业的人事主管张先生称,带薪护理假,对于规模较大的机关事业单位或企业,这一政策可以说是员工福利,增加了员工对单位的认同感,也体现了用人单位的人文关怀。但如果是小企业,一旦一个岗位缺岗15天,对企业运转的影响就比较大了,这样的话对企业就可能造成负担。

“这个制度在小微企业实施起来确实比较难,现在人力成本太高,带薪护理假的成本全让企业扛的话,会给企业带来不小负担。”天峨县一家个体创业者吴先生如是说。

百善孝为先。经过30多年的独生子女政策,我国已有数以亿计的独生子女家庭。据金城江区卫计委统计,仅金城江区,领取独生子女证的就有1.97万人,其中有很大一部分独生子女已经迈入中年人行列,这些独生子女照顾老人的压力可谓山大。

为应对老龄化压力,截至2017年底,全国已有黑龙江、福建、河南、湖北、广东、广西、海南、重庆等8个省(区、市)通过地方立法,建立独生子女家庭老年人护理假制度,这让孩子们“常回家看看”逐渐变得可行。


 


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